Административный восторг

Как известно, новое трудовое законодательство довольно заметно ограничило права трудящихся. Однако существует одно мелкое нарушение трудовых прав, за которое власти не устают преследовать, в чем мог недавно убедиться генеральный директор В., угодивший за такое прегрешение в участок № 21 района Нагатино-Садовники.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца, что не исключает возможности ее выплаты раз в неделю и даже каждые полчаса. Законодателя не интересует, нравится ли это работникам, особенно находящимся на сдельщине, которые вместо того, чтобы зарабатывать, должны стоять в очереди за зарплатой. Нельзя также знать, почему нужно получать зарплату каждые пол месяца — полагают ли думцы, что в противном случае мы пропьем весь доход сразу, или просто им виднее, как надо жить. Так или иначе, в дополнение к этому они установили административную ответственность за нарушение законодательства о труде и охране труда (ст.

5.27 КоАП РФ), а это уже не шутка, поскольку при повторном нарушении директора можно дисквалифицировать на срок до трех лет. Для этого государство содержит инспекторов труда и прочих должностных лиц, которые занимаются написанием различных бумаг и протоколов.

При проведении проверки было установлено, что генеральный директор В. в течение года, предшествующего дате составления протокола об административном правонарушении, привлекался к административной ответственности, в том числе за совершение правонарушений, аналогичных выявленным в ходе настоящей проверки, и был подвергнут штрафу в размере 2000 руб.

Это на него не подействовало, и он вновь был уличен в таком же преступлении, выразившемся в противозаконной выплате заработной платы работникам (вероятно, раз в месяц). Свою вину В. признал полностью, в связи с чем судья дисквалифицировал его на год. Можно даже сказать, что он отнесся к такому закоренелому преступнику гуманно.

В состоянии алкогольного

Противоречивая практика складывается у того же судьи по делам об угрозе убийством (ст. 119 УК РФ).

Так, гр-н А. 2 ноября 2010 г. примерно в 21 час. 00 мин., находясь в общем коридоре на шестом этаже терапевтического отделения ГКБ № 7, расположенной по адресу: г. Москва, Коломенский проезд, дом 4, в ходе ссоры, возникшей на почве личных неприязненных отношений, умышленно, с целью напугать, взял нож, который приставил в область спины Г. В. В., а затем направил в область живота последнего, при этом послед ним данная угроза была воспринята как реальная и опасная для его жизни и здоровья, поскольку А. был возбужден и находился в агрессивном состоянии. За такое поведение судья Галкин дал ему год условно. Примерно в том же провинился гр-н О., который 11 января 2010 г. примерно в 16 час. 30 мин., «находясь в состоянии алкогольного» (очевидно, опьянения), умышленно, с целью напугать выказывал слова угроз убийством в адрес Ш., при этом последняя воспринимала данную угрозу как реальную и опасную для своих жизни и здоровья, так как О.

сопровождал свои угрозы действиями, а именно: взял в руки кухонный нож, лезвием которого замахнулся на Ш. Как и А., О. вину свою признал полностью, отягчающих обстоятельств не было, но судья отправил его на тот же срок в колонию-поселение. То ли ему не понравилось, что О. так обращался с женщиной, то ли для получения условного срока надо орудовать ножичком в общественном месте, но теперь у О. будет время вплотную подумать о своем поведении, что надо иметь в виду каждому, кто «в состоянии алкогольного» станет показывать свой характер.

А. Демин (по материалам системы «ГАС Правосудие»)